Temukan Alasan Panasonic PHK 10.000 Karyawan, Ekonomi Global Memburuk, Masa Depan Bagaimana?

Sabtu, 10 Mei 2025 oleh paiman

Panasonic Umumkan Perampingan Besar-besaran: 10.000 Karyawan Terdampak

Kabar kurang mengenakkan datang dari raksasa elektronik asal Jepang, Panasonic. Perusahaan ini mengumumkan rencana perampingan tenaga kerja yang cukup signifikan, dengan target mengurangi jumlah karyawan hingga 10.000 orang di seluruh dunia. Langkah ini diambil sebagai respons terhadap kondisi ekonomi global yang menantang dan perubahan tren pasar yang dinamis.

Panasonic, yang juga dikenal sebagai pemasok utama baterai untuk mobil listrik Tesla, menjelaskan bahwa pengurangan ini setara dengan sekitar 4% dari total karyawan mereka, yang saat ini berjumlah hampir 230.000 orang. Proses perampingan ini akan difokuskan selama tahun fiskal yang berjalan hingga Maret tahun depan.

"Kami akan melakukan evaluasi mendalam terhadap efisiensi operasional di semua lini bisnis grup, terutama di departemen penjualan dan area non-produksi," demikian pernyataan resmi dari Panasonic, seperti yang dilansir oleh AFP, Jumat (9/5/2025).

"Kami juga akan meninjau kembali struktur organisasi dan jumlah personel yang benar-benar dibutuhkan," lanjut pernyataan tersebut.

Perusahaan yang berbasis di Osaka ini merinci bahwa dari total 10.000 karyawan yang terdampak, sekitar 5.000 berada di Jepang, dan sisanya 5.000 lainnya tersebar di berbagai negara di seluruh dunia. Proses perampingan ini akan dilakukan dengan tetap memperhatikan hukum dan regulasi ketenagakerjaan yang berlaku di masing-masing negara.

Panasonic, yang namanya telah mendunia sejak pertengahan abad ke-20 berkat berbagai produk elektroniknya seperti penanak nasi, televisi, dan perekam video, kini tengah fokus pada restrukturisasi besar-besaran. Selain memasok baterai untuk Tesla, Panasonic juga memiliki bisnis di sektor perumahan, energi, dan otomotif.

Pada bulan Februari lalu, Panasonic telah mengumumkan program reformasi manajemen sebagai upaya untuk mengatasi "berbagai masalah struktural" yang sedang dihadapi perusahaan.

"Melalui reformasi manajemen ini, perusahaan menargetkan peningkatan keuntungan setidaknya sebesar 150 miliar yen (sekitar 1 miliar dolar AS)," ungkap Panasonic.

Dalam laporan keuangan tahunan yang dirilis bersamaan, Panasonic memproyeksikan penurunan laba bersih sebesar 15% untuk tahun ini, serta penurunan penjualan hingga 8%. Pada tahun fiskal yang berakhir 31 Maret 2025, perusahaan mencatat penurunan laba bersih sebesar 17,5% menjadi 366 miliar yen.

Panasonic juga mengakui adanya tantangan berupa "perubahan lingkungan bisnis yang berkelanjutan, seperti penurunan permintaan untuk kendaraan listrik (EV)". Meski demikian, dampak dari tarif perdagangan Amerika Serikat belum dimasukkan dalam proyeksi tersebut.

"Perusahaan terus memantau perkembangan terkait tarif dan berupaya meminimalkan dampaknya melalui langkah-langkah jangka pendek maupun jangka panjang," tambahnya.

Dalam sebuah wawancara yang dipublikasikan pada bulan April, CEO Panasonic Holdings, Yuki Kusumi, menyampaikan kepada Nikkei bahwa pengurangan jumlah karyawan adalah langkah yang tidak terhindarkan, meskipun saat itu ia belum memberikan rincian mengenai skala pengurangan tersebut.

"PHK diperlukan agar kami dapat bersaing di tingkat yang kompetitif dengan perusahaan lain," tegas Kusumi kepada Nikkei.

Meskipun langkah ini tergolong ekstrem, Kusumi menekankan bahwa dalam sejarahnya, Panasonic pernah melakukan ekspansi tenaga kerja secara bertahap selama periode yang menguntungkan.